国企、央企、事业单位评职称和人社部是一样的吗?

目前重庆能够评审工程师职称的单位就是国企、事业单位和部分大型的私企，另外就是当地人社局政府部门评审，职称的审核评审单位不同有不同的含金量。单位内部评审单位内部评审下来的证书其发证单位是国企名称，单位盖章证书只能在单位内部使用，流动性不高。这表示当你想跳槽到其他单位的时候，所评的证书在另外的单位不被认可，一些应该享受的福利也无法享受。人社局评审人社局评的职称证书，发证单位是当地人社局，加盖了人社局的专用章或职改办的章，这种形式的证书就是全国通用的，可以用于承接工程项目，办资质。因为使用范围更大，其相应评审条件也比较严···

目前重庆能够评审工程师职称的单位就是国企、事业单位和部分大型的私企，另外就是当地人社局政府部门评审，职称的审核评审单位不同有不同的含金量。

单位内部评审

单位内部评审下来的证书其发证单位是国企名称，单位盖章证书只能在单位内部使用，流动性不高。这表示当你想跳槽到其他单位的时候，所评的证书在另外的单位不被认可，一些应该享受的福利也无法享受。

人社局评审

人社局评的职称证书，发证单位是当地人社局，加盖了人社局的专用章或职改办的章，这种形式的证书就是全国通用的，可以用于承接工程项目，办资质。

因为使用范围更大，其相应评审条件也比较严格，不管你以后换任何工作单位，这个职称证书都是一直可使用。

所以这两种作比较，肯定是建议评审人社局的证书。其对于初级、中级、高级的要求都是有门槛的，包括继续教育、论文、业绩等，需要准备充分且足够优秀。政策咱们吃不准以后越来越严格，评审要求也会越来越高，越来越难评。满足条件赶紧准备申报！已经在国企评过的工程师们如果想再在人社部评，可以查看本栏：http://www.yucaizc.com/xwzx/210.html 有什么不清楚的也可以留言咨询咱们渝才hr！

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